経営戦略/管理 Ocado、DEI目標の達成時期を延期、多様性への監視強化を背景に
Ocadoは、上級管理職における少数民族の比率を高める目標の達成時期を2027年から2030年へ延期したと発表した。企業の多様性・公平性・包摂性(DEI)施策に対する監視が世界的に強まる中での決定である。Ocadoは上級管理職における少数民...
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